25 iColor GRUPPO AVANZI La storia dell’odierna Gruppo Avanzi nasce dall’incontro tra esperienza commerciale, conoscenza del mercato e volontà di costruire un progetto imprenditoriale capace di guardare al futuro. Il percorso prende forma nel 2012, quando Renato Lagazio entra in società con Stefano Avanzi per rilevare Market Color, storico colorificio di Muggiò, in provincia di Monza Brianza. «La storia è articolata, ma possiamo riassumerla così: Gruppo Avanzi nasce nel 1958, mentre il Colorificio Market Color è una realtà presente dal 1974. Nel 2012 abbiamo deciso di acquisire Market Color e iniziare un percorso insieme», racconta Renato Lagazio, che prima di questa esperienza, aveva maturato una lunga carriera nel settore Colore. L’acquisizione di Market Color ha rappresentato, quindi, il punto di partenza di un progetto più ampio. «Abbiamo iniziato con questa sede e poi abbiamo sviluppato il gruppo attraverso nuove acquisizioni, mantenendo sempre l’obiettivo di creare una struttura più forte e organizzata». Oggi Gruppo Avanzi comprende diversi punti vendita distribuiti in Lombardia: oltre a Market Color, fanno parte del progetto Nuova Gazzola e Bottega del Colore a Milano, My Color a Varese e My Color 2 a Gallarate. UN PROGETTO BASATO SULLA CONTINUITÀ GENERAZIONALE Alla base della crescita di Gruppo Avanzi c’è anche un tema molto sentito nel settore: il passaggio generazionale. Molti colorifici storici si trovano infatti davanti alla necessità di trovare una continuità per il futuro. «L’obiettivo è quello di creare un gruppo unico, anche perché abbiamo dentro i nostri figli e vogliamo dare continuità al lavoro costruito negli anni», spiega Lagazio. Il progetto nasce dalla consapevolezza che il mercato della distribuzione professionale sta cambiando rapidamente. «Oggi, soprattutto in Lombardia, se vuoi rimanere competitivo devi crescere, allargare le zone di riferimento e aumentare la capacità di servizio». La crescita, però, non significa cancellare la storia delle singole realtà acquisite. «Abbiamo mantenuto i nomi originali dei punti vendita perché ogni colorificio ha una propria identità, un proprio rapporto con il territorio e con la clientela. Commercialmente lavoriamo come Gruppo Avanzi, ma ogni insegna conserva la sua storia». Anche la gestione del personale segue una logica comune: «I dipendenti fanno parte del gruppo, anche se sono distribuiti nelle diverse società. L’obiettivo è lavorare come un’unica squadra». Tra le nuove generazioni già coinvolte nel progetto ci sono i figli dei soci: Lorenzo Lagazio e Federico Avanzi. ACQUISIRE REALTÀ STORICHE PER COSTRUIRE IL FUTURO La strategia di Gruppo Avanzi punta soprattutto all’acquisizione di colorifici già presenti sul territorio, spesso gestiti da
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